上海2023年8月1日 /美通社/ -- 7月28日，由南方周末主辦的第十五屆中國企業(yè)社會責任年會在廣州舉行，化工新材料央企中化國際（600500.SH）榮登"中國企業(yè)社會責任榜"并獲頒南方周末"年度杰出責任企業(yè)"獎。

2023年是南方周末開展中國企業(yè)社會責任調研的20周年。今年，南方周末對570家企業(yè)共計25萬條數據信息進行調研評價，最終形成"中國企業(yè)社會責任300強"榜單。排名進入榜單TOP30的企業(yè)稱為"年度杰出責任企業(yè)"。中化國際在榜單中位列第21位，在石油化工行業(yè)排名第一。

當前，在中國式現代化進程中，積極履行社會責任已成為企業(yè)實現高質量發(fā)展的"時代命題"和"價值共識"。作為化工新材料央企上市公司，中化國際不斷提升履責管理水平、深化責任治理、拓展履責邊界，在打造自身責任競爭力的同時，助力構建更美好的世界。

隨著履責實踐的不斷深入，中化國際對包括產品質量、環(huán)境保護、安全生產、員工權益、公平運營等各方面的管理體系進行著全方位的變革。公司已連續(xù)多年獲得質量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康管理等體系認證，定期對旗下各經營生產企業(yè)開展商業(yè)道德、勞工人權、職業(yè)健康與安全、環(huán)境等問題相關的內部審計和風險評估，確保合規(guī)運營和高標準管理。

在投入方面，2022年，中化國際環(huán)保總投入 5.12億元，安全健康費用投入2.28億元，節(jié)能總投入8,965萬元，員工培訓投入959萬元。截至2022年底，公司已連續(xù)六年實現HSE"四個零"目標，累計創(chuàng)建5座工信部綠色工廠，10座石化聯合會綠色工廠，4座省部級綠色工廠。

憑借優(yōu)異的社會責任表現，中化國際2022年再次入選國資委"央企ESG·先鋒50 指數"，并獲得怡安"2022中國最佳ESG雇主"等榮譽。

此外，為帶動產業(yè)鏈價值鏈上下游共同履責，中化國際利用自身的行業(yè)影響力，將CSR（企業(yè)社會責任）概念融入到供應鏈中，從供應商管理、供應商可持續(xù)發(fā)展能力提升、供應鏈碳減排等方面加速構建可持續(xù)供應鏈管理體系。

2022年，公司實現供應商行為準則簽署率100%，核心供應商CSR評估率提升至75.81%，現場審核率提升至61.54%，并通過全方位的供應鏈可持續(xù)發(fā)展培訓，提升供應商的可持續(xù)發(fā)展管理和企業(yè)社會責任履責水平。

同時，中化國際還倡導可持續(xù)消費，編制《可循環(huán)包裝方案》，推進企業(yè)產品和供應鏈環(huán)節(jié)可循環(huán)包裝方案落地應用，減少范疇三溫室氣體排放，從而實現價值鏈減廢、減碳。截至2022年底，公司通過可循環(huán)包裝材料項目，產生經濟效益5,000余萬元，不僅為供應商鋪墊了綠色發(fā)展底色，也為供應商贏得市場先機提供了有力支持。