金鼎獎(jiǎng)是由《銷(xiāo)售與市場(chǎng)》雜志社發(fā)起的中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)界規(guī)格最高的權(quán)威獎(jiǎng)項(xiàng)，評(píng)選了一批在中國(guó)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域杰出代表的同時(shí)，也傳播了一批在中國(guó)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域具有創(chuàng)新精神和典范作用的精彩案例。

     京東上市時(shí)，有不少人問(wèn)劉強(qiáng)東，京東的邊界在哪里？因?yàn)椋藭r(shí)的京東已經(jīng)不再是簡(jiǎn)單的B2C平臺(tái)，它已經(jīng)有了金融業(yè)務(wù)，有了龐大的配送體系，有了線下的實(shí)體便利店。京東，在不斷挑戰(zhàn)我們對(duì)它的定義和界定。 同樣，張瑞敏給海爾未來(lái)的定義，成為三無(wú)公司――企業(yè)無(wú)邊界、管理無(wú)領(lǐng)導(dǎo)、供應(yīng)鏈無(wú)尺度。 邊界突破，已經(jīng)成為移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)邏輯。 企業(yè)發(fā)展的過(guò)程，是不斷擴(kuò)張的過(guò)程，也是不斷突破原有業(yè)務(wù)范圍、商業(yè)模式和競(jìng)爭(zhēng)邏輯的過(guò)程。 從1994年開(kāi)始的中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)元年到今天的20年時(shí)間里，中國(guó)企業(yè)一直在設(shè)定邊界、突破邊界的立與破的過(guò)程中壯大。 1994年，《公司法》頒布，稅制改革，中國(guó)正式接入國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)，從這一年起，中國(guó)企業(yè)真正以市場(chǎng)化的角度和視野來(lái)研究自己的市場(chǎng)策略，真正開(kāi)始設(shè)定自己的戰(zhàn)略邊界又不斷地打破它，真正意識(shí)到人對(duì)于企業(yè)的作用。 2000年，中國(guó)金鼎獎(jiǎng)設(shè)立，這個(gè)前所未有的以企業(yè)人為核心的獎(jiǎng)項(xiàng)活動(dòng)，雖然在當(dāng)時(shí)看起來(lái)比較另類(lèi)，但蜂擁而至的報(bào)名預(yù)示著企業(yè)與人的統(tǒng)一已經(jīng)植根于企業(yè)和企業(yè)人心中，企業(yè)與企業(yè)人的命運(yùn)開(kāi)始捆綁在一起。 企業(yè)不再是某個(gè)人和某群人的企業(yè)，而是所有企業(yè)人的企業(yè)。企業(yè)的發(fā)展邊界由人來(lái)設(shè)定，未來(lái)也注定由人來(lái)打破邊界的桎梏。 站在2014年回望1994年以來(lái)的中國(guó)企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展歷程，回望從2000年開(kāi)始的金鼎獎(jiǎng)，再看看那些以互聯(lián)網(wǎng)思維、O2O等為指導(dǎo)思想的一撥又一撥公司，無(wú)論是企業(yè)還是個(gè)人，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，你所認(rèn)識(shí)的舊世界在崩塌，你所設(shè)定的邊界在被別人打破，在這樣的背景下，你又該如何突圍呢？